職位概述
職位問答
職位描述
1. 按照部門分解的年度銷售目標，制定個人的月度銷售目標和具體實施計劃。
2. 嚴格遵守公司報價、下單、結算等運作流程和相關規章制度，服從公司的統一安排。
3. 代表公司與客戶洽談業務、進行商務談判。要確保下單數量的準確性，以免增加庫存量（做到按量生產）。
4. 負責對自已客戶訂單的進度、品質跟蹤，確保產品的交貨期，與客戶協調，收取各期合同款項。
5. 負責對客戶意見、投訴的協調溝通與處理。
6. 負責做好客戶信用程度和經銷能力的調查與確定。
7. 經常進行市場調查，收集市場信息，通過各種手段拓展業務，并維護好銷售網絡。{一個月收查兩次以上市場信息}
8. 應將已開展業務的客戶資料歸類存檔，以便統一管理。
9. 有計劃有目標地學習專業知識，提高自已的業務能力。
10. 培養自已良好的職業道德，不趁工作之便收受客戶的回扣或具有回扣性質的票據物品。遵紀守法不構成經濟犯罪
溫馨提示
用人單位發布虛假招聘信息（如借用招聘名義發布廣告/證書掛靠/非法傳銷）或以任何名義向應聘者收取費用（如押金、資料費、體檢費等），都屬于違法行為，應當提高警惕。一經發現，請立即舉報400-672-6607。更多詳情請戳 求職者必讀
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