職位描述
1.負(fù)責(zé)集團(tuán)質(zhì)量體系規(guī)劃建設(shè)、維護(hù)、完善,及日常質(zhì)量體系運(yùn)行的監(jiān)督管理;
2.負(fù)責(zé)牽頭起草和制訂質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量管理程序等文件;負(fù)責(zé)體系文件的標(biāo)準(zhǔn)化管理;組織文件的評(píng)審、發(fā)布、歸檔、培訓(xùn);
3.推動(dòng)集團(tuán)下各單位的流程、程序、標(biāo)準(zhǔn)和作業(yè)指導(dǎo)書的規(guī)范化建設(shè),并監(jiān)督其實(shí)施情況;
4.在公司層面組織必要的質(zhì)量方面的制度、流程和標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn),提升各單位的質(zhì)量意識(shí)及質(zhì)量管控能力;
5.規(guī)范供應(yīng)商質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)和要求,實(shí)施供應(yīng)商質(zhì)量準(zhǔn)入審核和績(jī)效評(píng)估;
6.組織實(shí)施質(zhì)量體系內(nèi)審、外審及認(rèn)證工作,推動(dòng)各單位改善不符合事項(xiàng);
7.負(fù)責(zé)組織開展客戶要求的審廠和認(rèn)證的相關(guān)工作,并推動(dòng)各單位改善不符合事項(xiàng);
8.結(jié)合公司需求持續(xù)推動(dòng)質(zhì)量提升改進(jìn)項(xiàng)目和活動(dòng);
9.完成上級(jí)交辦的其他工作。
任職資格:
1.大專或以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2.有5年以上企業(yè)質(zhì)量體系管理工作經(jīng)驗(yàn),有獨(dú)立導(dǎo)入質(zhì)量管理體系經(jīng)驗(yàn)尤佳或服裝企業(yè)質(zhì)量體系管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.具備質(zhì)量管理體系內(nèi)審員資格,有專業(yè)外審員資質(zhì)優(yōu)先;
4.有主導(dǎo)體系流程優(yōu)化的工作經(jīng)驗(yàn),熟悉過程方法、過程輸入與輸出的關(guān)系;
5.熟悉全面質(zhì)量管理的理念,熟悉工廠型企業(yè)的質(zhì)量管理流程,熟練使用質(zhì)量管理工具方法(如QC手法等)
6.有帶團(tuán)隊(duì)的管理經(jīng)驗(yàn);
7.人品正直,原則性強(qiáng),溝通協(xié)調(diào)能力良好