職位概述
職位問答
職位描述
一、崗位職責：
1、結合客戶需求，負責新款開發過程中的面輔料、工藝分析并優化，同時優化版型，提高中單率；
2、負責紙樣制作，防范風險，降低復版率、提升返樣效率，同時預防未來大貨生產風險，提高大貨生產效率、提升品質合格率、降低返工率；
3、負責樣衣用料核算；
4、負責指導樣衣師傅的樣衣制作；
5、負責跟進樣衣的套模試穿，結合客戶要求進行紙樣修改；
6、進行技術總結，技術創新、技術分享、技術培訓，提升個人的技術水平。
二、崗位要求：
1、三年以上時裝或舞臺裝、童裝、內衣紙樣制作經驗，熟練使用博克、ET等打版軟件；
2、熟練掌握服裝生產工藝，具備用料核算能力；
3、熟悉面輔料、印繡花制造工藝；
4、有一定的審美觀；
5、有建模制版經驗者優先。
三、福利待遇：
1、年薪12-25萬元，六險一金，免費中晚餐，免費住宿；
2、年度體檢、年度旅游、帶薪年假、年終/節日福利（過節費）、生日福利。
公司簡介
我們是寧波奇鄰文化創意有限公司，成立于2003年，主營萬圣節、狂歡節、圣誕節等各類節日用品，產品主要銷往歐美等國家，作為行業領先企業，多年來，公司憑借優質的產品和服務優勢，贏得客戶好評，已成為眾多國際知名企業指定供應商。
奇鄰旗下擁有兩家全資創意型服飾公司——派對魔坊文化創意有限公司和高遠文化創意有限公司，在持續推進工廠精益生產的同時，也逐步將現有工廠升級改造為智能制造工廠；同時，公司將投資建立多個生產和物流基地，打造“智能制造基地+衛星工廠”生產管理模式，以持續提升生產能力。
奇鄰本著“客戶**”的經營理念，于2009年組建了自己的測試、技術團隊，擁有與美國海關檢驗使用的相同測試設備，測試標準與國際同步；并且公司組建了強大的軟件開發團隊，擁有自主知識產權的ERP系統，實現生產、采購、銷售、運營數據的一體化，并通過迭代開發，推動公司全面數字化。
奇鄰秉承 “為奮斗者提供舞臺”的人才理念，遵循“按價值貢獻分享成果”的原則，建立了完善的短中長期的激勵機制，與員工共同分享公司發展成果，讓創造價值的奮斗者獲得更大的回報；同時，公司建立和持續完善人才加速成長體系，讓員工以*快的速度達到行業內的**水平，從而提升自身價值，獲得更大的匯報；并且，對于 “有功績、有水平、有格局、有信念”的員工，公司建立了創業者計劃，為有意愿進行自主創業的人員提供創業資金、資源等支持，鼓勵員工實現自己的夢想。
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