職位概述
職位問答
職位描述
1，協助HRD，制定各項人力資源制度，并監督執行，
2.根據公司發展及人才規劃，招聘滿足業務單元人才供給。
3.根據公司發展，協助HRD制定培訓計劃，完善培訓體系，并組織實施培訓及評估，滿足業務單元技能及管理需求。
4.協助HRD完成績效管理體系，并組織實施績效考核、評估、改善。
5.協助業務單元流程梳理，SOP的編寫，監督、執行。
任職條件：
1.大學本科，人力資源專業 工商管理 心里學專業
2.工作經驗：5年以上年人力資源招聘/培訓 薪酬工作經驗
3.英語：CET4（能 說 寫）加分項，
4.知識:熟悉人力資源**2個模塊
5.素養：誠信、自律、自我持續學歷能力
6.關鍵能力：協調能力 執行力 計劃能力 目標導向能力 判斷能力
公司簡介
大樹紡織科技有限公司成立于1992年，秉承著讓可持續時尚觸手可及的使命，逐步打造成為時尚女裝方案的綜合服務商。旗下布局多谷/大麥/環迅三個全資子公司以及種子設計工作室多維度支持企業戰略實施，兩大參股公司拓展生態資源。公司集面料研發，生產，銷售，供應鏈管理，面料成衣企劃為一體，鏈接全球**纖維商，聚焦可持續時尚面料，以數字化服務全球市場。目前已發展成為紹興地區紡織行業骨干企業、全球時尚女裝面料知名企業，產品出口份額多年位列地區前茅。
公司一直致力于醋酸類面料，**天然系列，時尚印花，新合纖面料的開發和生產。產品依托嚴謹的原材料采購渠道、精細化的生產管理、標準化的質量管理和規范化的內部治理，實現專業的面料生產與供應。2020年，公司已經為伊士曼亞太區Naia柯橋卓越秀展精彩亮相。
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