職位概述
職位問答
職位描述
崗位職責(zé):
1、協(xié)助人力資源部經(jīng)理進行人力資源體系的完善與搭建;
2、公司人力資源制度的編寫與修訂;
3、員工招聘及教育訓(xùn)練實施;
4、協(xié)助人力資源經(jīng)理,進行績效考核、薪酬福利制度的貫徹、推行;
任職要求:
1、2年及以上制造業(yè)人力資源從業(yè)經(jīng)歷;
2、了解人力資源六大模塊,有績效考核或薪酬模塊操作經(jīng)歷優(yōu);
3、溝通、協(xié)調(diào)能力較強;
4、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)、有一的文字功底。
公司簡介
東莞協(xié)成織帶有限公司創(chuàng)立于1995年,總部位于廣東省東莞市中堂鎮(zhèn)振興路2號,廠區(qū)環(huán)境優(yōu)美,有著園林式的綠化,擁有員工近1000人。為建立戰(zhàn)略性合作關(guān)系,目前公司在越南、印尼、柬埔寨建有海外生產(chǎn)基地,改善客戶的當(dāng)?shù)嘏涮坠?yīng)系統(tǒng);在上海設(shè)有辦事處,便于加強與一線大品牌的合作。未來公司不斷發(fā)展壯大,計劃培育上市,將朝著集團化方向發(fā)展,同時也在不斷布局海外新市場,擁有廣闊的發(fā)展前景。
多年來公司不斷引進先進設(shè)備和生產(chǎn)技術(shù),主要產(chǎn)品包括織帶系列、箱包配件類、電子類等,專注于為包袋和成衣行業(yè)的國際知名運動品牌提供輔料一站式解決方案,集設(shè)計、研發(fā)、生產(chǎn)、銷售于一體,主要客戶包括Nike、Adidas、Puma、Under Armour、Samsonite、Lipault、Kipling、Eastpak、Titleist、Taylormade等。目前公司產(chǎn)品在歐美市場占有較大份額,有著不錯的品牌口碑。 此外,公司已順利通過了ITS認(rèn)證、ISO9001、VCA認(rèn)證,會以持續(xù)改善質(zhì)量為己任,不斷提高內(nèi)部品質(zhì)管理水平。
公司深知人才和創(chuàng)新的重要性,在發(fā)展業(yè)務(wù)的同時格外注重員工隊伍的建設(shè)。堅持以人為本的管理目標(biāo),廣納賢才,提供具有競爭力的薪酬福利待遇;踐行開拓創(chuàng)新的理念,創(chuàng)建了獨立的研發(fā)團隊,持續(xù)不斷地根據(jù)市場趨勢開發(fā)新產(chǎn)品,也可根據(jù)客戶的需求設(shè)計開發(fā)具有市場競爭力的產(chǎn)品。
企業(yè)文化:
1、致力于成為箱包、服裝行業(yè)一站式輔料解決方案的國際化公司;
2、堅持“客戶至上、幸福員工、回饋社會’”的使命;
3、貫徹“合作共贏、務(wù)實創(chuàng)新”的核心價值觀;
4、秉持“誠信、務(wù)實、敬業(yè)、創(chuàng)新”的優(yōu)良文化;
5、堅持“德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄取钡挠萌死砟睢?br>福利待遇:
1、工作時間:5天8小時工作制,五星級優(yōu)美辦公環(huán)境;
2、食宿安排:包吃包住,免費提供食堂自助餐;
3、社會保障:購買養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、醫(yī)療、生育保險;
4、假期福利:享有法定節(jié)假日,服務(wù)滿一年可享受帶薪年假;
5、企業(yè)活動:不定期舉辦團建活動,暖心的節(jié)日福利和生日禮物;
6、培訓(xùn)機會:擁有完善的培訓(xùn)體系,為在職員工提供多種培訓(xùn)機會。
更多
溫馨提示
用人單位發(fā)布虛假招聘信息(如借用招聘名義發(fā)布廣告/證書掛靠/非法傳銷)或以任何名義向應(yīng)聘者收取費用(如押金、資料費、體檢費等),都屬于違法行為,應(yīng)當(dāng)提高警惕。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),請立即舉報400-672-6607。更多詳情請戳 求職者必讀